Polski Związek Pracodawców Budownictwa ogłosił wyniki I konkursu na najlepszego Kierownika Budowy 2013. Nagrody dla najlepszych kierowników budów przyznano w dwóch kategoriach - duża i mała budowa.

Kapituła Konkursu Kierownik Budowy 2013, organizowanego przez Polski Związek Pracodawców Budownictwa (PZPB), w składzie: Marek Kaproń, Instytut Techniki Budowlanej (przewodniczący) oraz dr inż. Edward Szwarc, Instalexport S.A., prof. dr hab. inż. arch. Witold Andrzej Werner, Instytut Rozwoju Miast i Marek Michałowski, Budimex S.A. (członkowie), na posiedzeniu 25 września 2013 r. wybrała zwycięzców I Konkursu Kierownik Budowy 2013.

Decyzją Kapituły tytuł Kierownik Budowy 2013 otrzymali:

• kategoria Duża budowa
  - Jarosław Lewiński Bilfinger, Infrastructure S.A.
  - Zbigniew Wojnowski, ERBUD S.A.
• kategoria Mała budowa
  - Marek Zajączkowski, EBUD Przemysłówka Sp. z o.o.

Przyznano ponadto trzy wyróżnienia:

• kategoria Duża budowa
  - Piotr Dykałowicz, Unibep S.A.
  - Emiliusz Gajewski, ERBUD S.A.
  - Jarosław Redźko, Unibep S.A.

Zgodnie z regulaminem zwycięzcy konkursu Kierownik Budowy 2013 mogą posługiwać się Certyfikatem Finalisty Konkursu przez dwa lata. Natomiast osoby wyróżnione mają prawo posługiwać się Dyplomem Wyróżnionego przez jeden rok.

Celem konkursu „Kierownik Budowy” organizowanego przez PZPB jest wyróżnianie kierowników budów, którzy w swojej codziennej pracy odznaczają się profesjonalizmem, wysoką jakością prowadzonych prac, umiejętnościami wdrażania nowoczesnych technologii oraz bezpiecznym kierowaniem zespołem pracowników. A także promocja dobrych praktyk w firmach budowlanych.

Formuła konkursu jest otwarta, mogą w nim brać udział wszyscy przedsiębiorcy działający na terenie Polski. Kierownicy budów oceniani są w trzech kategoriach regulaminowych: mała budowa, średnia budowa oraz duża budowa. 

Źródło: PZPB